الرئيسية
أسئلة المسابقات المهنية
ان أسئلة المسابقات المهنية ترتكز على عنصرين :
1 - عنصر التخصص : و هي أسئلة تتعلق بمدى تحكم المترشح في المعلومات الخاصة بالمادة المراد تدريسها
2 - عنصر شخصية المترشح ، و هو ما يعرف باسم ( اختبار تحليل الشخصية )
تشمل معايير تحليل الشخصية على العناصر التالية : المبادأة - الانتباه - دافعية العمل - الاتزان الانفعالي
معايير الاختيار:
- تعبر معايير الاختيار عن الخصائص والمواصفات التي يجب توفرها في المرشح لشغل الوظيفة بمستوى معين أو بنسبة معينة،
- هذه الخصائص والمواصفات تكون مستمدة من تحليل الوظائف بغرض الحصول على مستويات عالية من الأداء في تلك الوظائف.
ونستعرض فيما يلي هذه المعايير:
1 - مستوى التعليم .
2 - الخبرة السابقة.
3 - الصفات البدنية .
4 - الصفات الشخصية .
5 - المعرفة السابقة للشخص .
إجراءات الاختيار :
تتطلب عملية الاختيار القيام بإجراءات أو خطوات معينة حتى يتم اتخاذ قرار باختيار أحد المرشحين ، ويمكن توضيح هذه الإجراءات و الخطوات فيما يلي :
1 - المقابلة المبدئية .
2 - الاختبار تلعب الاختبارات دوراً هاماً في التنبؤ بأداء الفرد في الوظيفة مستقبلاً ولكن لا يمكن الاعتماد عليها بمفردها في الحكم على صلاحية الفرد للوظيفة .
أنواع عديدة من الاختبارات التي تستخدم في تحديد احتمال صلاحية الفرد لشغل الوظيفة ومن أهمها :
1 - الاختبارات النفسية الشخصية: وتهدف إلى قياس مجموعة من الخصائص والتصرفات التي تميز الفرد عن غيره، ومن أهم الخصائص الاتزان الانفعالي، العلاقات الاجتماعية، الميول، القيم، الدوافع
2 - اختبار القدرات الذهنية: ويقيس المعارف، المهارات، والاستعدادات الذهنية للفرد مثل الفهم اللغوي والفهم العددي، سرعة الإدراك ، التصور البصري، الطاقة الكلامية، الاستنباط .
3 - اختبارات الأداء: تتميز هذه الاختبارات بقدراتها العالية على التنبؤ بنجاح الفرد في وظائف معينة أكثر من غيرها من الاختبارات الأخرى ، وقد يكون الأمر سهلاً في تصميم اختبارات أداء وظيفي لبعض المهن ، على الأخص الحرفي والفني منها كالسائق وعامل الصيانة,ويزداد الأمر صعوبة في الأعمال الفنية والتخصصية مثل أخصائي حسابات وتكاليف وأخصائي مخازن وأخصائي شؤون الأفراد .
4 - اختبارات سرعة الاستجابة : تشير هذه الاختبارات إلى سرعة رد الفعل التي يقوم بها الفرد في استجابة لظهور مثير معين ، أو للأسئلة التي تلقى عليه .
5 - اختبارات القيم والاتجاهات: تستخدم هذه الاختبارات لقياس أو لكشف عن الاتجاهات النفسية لدى الفرد ومن أهمها اختبار الأمانة واختبار قيم العمل.
.....................
الأستاذ الهادي زغينة
» إختبار الثلاثي الثالث مادة العلوم الطبيعية
» دلیل بناء اختبار مادة علوم الطبیعة والحیاة في امتحان شھادة البكالوریا – أكتوبر 2017
» ملفات مفتوحة المصدر لجميع مصممين الدعاية والاعلان
» مادة الرياضيات السنة الاولى ثانوي
» برنامج لصنع توقيت مؤسسة تربوية
» كل ما يخص الثانية متوسط من مذكرات ووثائق للأساتذة
» المنهاج والوثيقة المرافقة له للجيل الثاني في كل المواد لمرحلة التعليم المتوسط
» دليل استخدام كتاب الرياضيات الجيل الثاني سنة4